Un studiu internațional realizat de Ipsos relevă date interesante cu privire la flexibilitate pe piața muncii. Astfel, cercetarea, desfășurată în 25 de țări, arată că munca pe platforme digitale a devenit o componentă stabilă a economiei moderne.
Potrivit studiului, aproximativ 92% dintre români consideră că angajațiii ar trebui să poată decide singuri când și cât muncesc. Acest lucru arată cât de importantă a devenit autonomia în muncă. În același timp, 70% susțin menținerea accesului la munca prin platforme digitale. Ei preferă acest model în locul unor forme tradiționale de angajare. Motivul este dorința de a-și păstra independența profesională.
„Românii văd în aceste platforme o sursă de oportunități economice, care completează piața tradițională a muncii. Reglementarea ar trebui să transforme această flexibilitate într-un cadru sigur, prin trecerea de la o economie informală la una bazată pe drepturi clare și tehnologie responsabilă”, a transmis Alina Stepan, reprezentanta Ipsos România, potrivit Libertatea.
Munca pe platforme nu este văzută ca un pericol pentru joburile tradiționale, ci ca o soluție adaptată realităților actuale. Astfel, aproximativ 45% dintre români cred că acest tip de muncă acoperă nevoi pe care piața clasică nu reușește să le satisfacă. În plus, majoritatea consideră că oferă șanse reale pentru venituri suplimentare. Urmează tinerii aflați la început de drum profesional, cu 78%. Părinții care caută echilibru între familie și venit sunt menționați de 73% dintre respondenți. Iar 70% indică persoanele vârstnice care își completează pensia ca fiind printre cei avantajați de acest model de muncă.
Munca pe platforme a devenit deja parte din realitatea economică zilnică
Platformele de livrare au devenit parteneri importanți pentru sectorul HoReCa și pentru retailul din România. Aproximativ 81% dintre români consideră că acestea sprijină restaurantele și magazinele locale. În același timp, 83% spun că au descoperit afaceri noi prin intermediul acestor aplicații. Pentru 72% dintre utilizatori, aceste servicii înseamnă un plus real de confort și economie de timp în viața de zi cu zi.
Potrivit secretarului general al Freelance Movement, munca pe platforme a devenit deja parte din realitatea economică zilnică, iar modul în care vor fi aplicate noile reglementări va decide dacă această flexibilitate va fi menținută sau limitată. În rândul tinerilor între 18 și 34 de ani, acceptarea este și mai clară, 82% considerând platformele de livrare o normalitate. Aceeași tendință se observă și în Bulgaria, Ungaria, Slovacia și Polonia, ceea ce poziționează România ca un actor relevant în tranziția către munca digitală.
Studiul a a inclus aproximativ 22.500 de respondenți, a fost comandat de Wolt și realizat de Ipsos în perioada ianuarie–martie 2026, prin interviuri online. În România, eșantionul a inclus peste 1.000 de adulți cu vârste între 18 și 75 de ani. Structura acestuia a fost echilibrată în funcție de vârstă, gen și regiune. Rezultatele au fost prezentate în cadrul Romanian Future of Work Policy Lab și fac parte dintr-o analiză europeană extinsă. Studiul urmărește percepțiile publicului despre munca pe platforme și direcțiile viitoare de reglementare.